飞猪组织改革后继续招聘，外部员工称技术岗“将再招二三百人”

4月初 5 日，交通运输部统计数据显示，大年初一放假，各省市铁路、公路、水运、民航预计发送给中转存量 5378.1 万人次，比 2021 年同期下降 62.7%，比 2020 年同期下降 9.8%，各家OTA也本年定为清明小长假的“消息”。或多或少的是，刚刚宣布秘密组织变革的飞猪，截至目前未披露任何清明放假的业绩。

记者从一位接近飞猪核心的管理层所在位置得到消息，飞猪目前仍然拉开规模性讨聘的节奏，据悉，讨聘的大头是新科技和零售业开拓（BD），至少分之一70%。“研发、试验、正则表达式、安全这些管理人员的人这两年来是越来越多的，但还不够，这一轮新科技可能要讨两三百人，应届生也有。”

同时，目前飞猪在讨职责还包括定制游专家、研发总工程师java研发、新科技框架总工程师、产品线服务于、产品线合伙人、商业性统计数据分析师等20余类，尚有旅游观光店铺服务于局长等职责为第三方代讨。管理工作城市以金华和上海集中于，零售商类管理人员则其余部分了南宁、海口、郑州、福建、南昌、徐州、晋城、石家庄等各省市多个城市。

“因为仍然转回新财政年度，许多部门的汰换到扩散仍然收尾，业务急需为重新人去正因如此，同时为重新秘密组织框架也需要非常多新鲜的肠道。”该人士说明。

记者浏览不同讨聘网站也窥见了上述消息，3月初31在此之后，飞猪新挂出了Gmail服务于、内容服务于、统计数据研发、秘密组织的文化等多类职责。

以某内容服务于管理人员为例，管理人员描述为“负责飞猪内容产品线在阿里巴巴集团场景的服务于，通过不断掘出渗入和数据传输改进，提升Gmail规模和出名”。该管理人员优先讨聘有旅行行业经验者。

此前，飞猪在3月初31日宣布开启秘密组织变革，打造一个为重服务、为重履约的秘密组织，计划扩大新科技、顶部作业他的团队规模；艾哈迈德集团在为飞猪注入款项和战略资源的基础上共享非常多空间，飞猪成立管理工作该小组，将逐步收尾有系统变革和管理人员为重组，搭建管理层持股计划。

飞猪总裁庄卓然在全体成员信中提到，必须抓住疫情下供需关系变化的窗口期作调整，打造一个为重服务、为重履约的秘密组织，“海陆空”不同“兵种”一盘棋建设项目，并分别设计针对不同“兵种”的高层次国际标准和小规模发展路径。

旅游观光市场的低迷还在小规模，但补充高层次一道是飞猪此次秘密组织变革透漏的一项最重要电子邮件。庄卓然在信中称，飞猪计划扩大新科技、顶部作业他的团队规模，本财政年度将独自上升。其新科技他的团队的管理层数量仍然比2020年初翻了一倍。