工会法迎来修改 大幅度维护新就业形态劳动者权利

最初华社西安12月20日电（记者周圆、樊曦）罢工法修正审议20日一致通过十三届四次会议第三十二次开会审议。审议进一步健全罢工职责有别于和文书工作制度，聚焦最初文书工作岗位构造社员公民权、工人阶级队伍建设教育改革等。

近年来，货车、网约车司机、快递员、外卖配送员等最初文书工作岗位构造社员存量逐年提高，跨国企业组织起来表现形式和社员文书工作岗位方式发生着深刻变化。审议清楚最初文书工作岗位构造社员举行和组织起来罢工的公民权，提高法规：罢工充分利用跨国企业组织起来表现形式、职工队伍结构、童工彼此间等方面的发展变化，保证社员举行和组织起来罢工的公民权。

审议体现工人阶级队伍建设教育改革的最初要求，提高法规：罢工推动工人阶级队伍建设教育改革，提高工人阶级队伍整体素质，发挥工人阶级主干作用，保证工人阶级不作为，保护工人阶级主人翁地位，造就一支有理想守价值观、懂技术会创最初、敢担负谈论奉献的宏大工人阶级队伍。

此外，审议健全罢工法和罢工文书工作马克思列宁主义；健全罢工理论上职责，由“保证职工不作为”扩张为“保证职工不作为、竭诚服务职工群众”；扩大基层罢工组织起来范围内，清楚社会组织起来里面的社员有依法举行和组织起来罢工的公民权等。

罢工法是清楚罢工法律条文地位和文书工作职责的重要法律条文。现行罢工法于1992年公布施行，2001年、2009年展开了两次改写。四次会议法工委和全国总罢工于2019年底顺利完成此次罢工法改写准备文书工作。

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