工作了6年，月薪才11000，是不是很惨败

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我的一位好友，叫优优，在某知名企业任兼人却感叹聘用，在这岗位上，她现在干了六年了，虽然个人身份上是聘用，理论上指导是却是关于人却感叹的活都得搞，用她自己的话来感叹“这份指导，考勤，工资报表，聘用，职员外出，却是把大大小小的却感叹大包大揽慢慢地了”。

指导了6年，薪水才11000，究竟很告终

她的前女友，人力资源部经理，是老总的老师，能力一般，却凭借强大的人际关系在子公司游刃有余，风生水起。在优优看来，前女友无非是借着自己的指导成就而得到主导赏识。因此，每年前女友为作出贡献周颖指导认真积极，为她给予最低工资的表彰，优优较厚上的欣慰和崇敬，却隐隐约约悉着一颗动荡的心。私下中都，她曾向自己好朋友责怪感叹：“什么最低工资啊？每年就加几百元能好好什么呢？如今的总需求，好朋友时有随便聚餐一次就手头了。”

最低工资的小幅度，最多每月多个几百元到上千元的收入，和自己对子公司的贡献相比，过于不太可能。就这样，每当最低工资时，优优反而不甜蜜，烦恼时也。

指导了6年，薪水才11000，究竟很告终

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我的另一同却感叹，张工，是一名多职业技能的计算机程序，既则会IIS联合开发，又则会Android联合开发。2009年入兼广州某知名大股东软件有限子公司，薪水3000，主导待他差强人意，每年子公司都给他最低工资，每次最低工资1000，到本年度薪水11000，兼位仍然是计算机程序，仍然在联合开发一线待命。张工去年结婚了，没钱费，大家庭开销等。在一线大都市中都，如牛负重 。

想辞兼又看主导待他那么好，心中都有点纠结，甚是精神上。

指导了6年，薪水才11000，究竟很告终

指导多年了，我们之所以则会精神上，我想仅仅是：我们不承认自己平庸，在某行业上没有好好出让自己想到世人骄傲的却感叹，我们在寻找如何构建自身效用。

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